|
區永熙 港區全國政協委員
近年來，我國內地和港、澳地區文化產業發展都出現了良好勢頭，前景喜人。一個緊迫的問題是，較之其他行業，以創意為核心和活力的文化產業的持續發展，尤其需要大量高素質的各類人才。而由於歷史的原因，我國文化產業總體上起步較晚，無論是各類專業還是管理人才，在數量和品質上都遠不符未來發展的需要。因此，有必要採取更為有力的措施，加強文化產業人才的培養和提高。
一，根據國家經濟發展尤其是文化產業發展戰略需要，增建專門的文化產業大學和職業技術學校以及專業研究院、所，或在有條件的高等和專業技術學校，調整、擴充或增設文化產業專業院、系，精編精選優秀專業教材和教師，源源不斷地培養和輸送不同層次、不同類別的文化企業和文化產業研究機構的所需人才。
二，採取多種措施，培訓提高在職文化企業專業和管理人員。比如，由中央和地方政府有關部門組織或推動成立文化產業行業協會；主辦論壇、專業性研討會；在高校或研究院所主辦文化產業高端專業和管理人員講習班，或開辦相應的函授教學，等等，為在職人士不斷更新知識和提升業務水準提供機會和打造平台。
推動兩地文化產業合作
三，經常開展內地和港、澳、台文化產業之間不同層次人員的對話與交流。內地文化資源豐厚綿長，政策優惠，市場廣闊；港、澳、台市場意識強，資訊快捷，經營手法靈活，在國際文化市場廣有人脈，二者之間可以互相溝通資訊，拓寬視野，取長補短，增長才幹。進而還可以推動文化企業間的業務合作，實現互補雙贏。
四，在人才方面加大對外開放力度，繼續積極推動內地同港、澳、台之間文化產業人才合理流動，繼續鼓勵各類文化企業人員出國進修深造，大力吸引海外留學人員歸國創業，還要大膽地引進文化產業發達國家相關的高端專業和管理人才。
|
