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妮爾硯 軍事評論員
隨著十八大後高級將領調整情況陸續在軍內外媒體披露，解放軍總參謀部、總政治部、總後勤部和總裝備部副職配備名單也「水落石出」，5位高級將領分別從海軍、空軍、二炮、北京軍區及總部二級部主管調整到總部領導層履新，其中2人分別晉陞為正大軍區、副大軍區級。具體情況為：南京軍區副司令員兼南空司令員乙曉光平職交流任總參謀長助理；第二炮兵政治部主任殷方龍升任總政治部副主任，海軍副政委岑旭、北京軍區政治部主任崔昌軍平職交流任總政治部主任助理；總後勤部司令部參謀長劉錚升任總後勤部副部長。至此，解放軍四總部領導層已「滿員配備」、「全額運行」。
北京獨立軍事觀察家認為，雖然副職配備不像四總部「換帥」那樣引人注目，履新將領也多為平職安排，但如果站在落實十八大關於「建設鞏固國防和強大軍隊」總體戰略目標和軍委「能打仗、打勝仗」目標要求的高度觀察，四總部副職配備內涵豐富、外延寬遠，傳遞的信息重大，值得關注和期待。
聯合指揮已成「新機制」
新任總參謀長助理乙曉光，在空軍高級將領中屬於後起之秀，他曾在成都、廣州兩個戰區空軍擔任副參謀長等要職，2010年底從空軍副參謀長崗位接替江建曾，升任南京軍區副司令員兼南空司令員，從而成為副大軍區級將領和戰區空軍軍事主官。這次他代表空軍軍種出任總參首長，也在人們的預料之中。總參領導層繼續保持了「一正五副二助」的人事格局，其中副總長孫建國、總長助理乙曉光分別來自海空軍，延續了江澤民任軍委主席時於2004年開創的、胡錦濤任軍委主席後保持的，海空軍各有一名將領出任總參領導的軍種佈局。觀察家認為，作為組織指揮全國武裝力量軍事行動的最高軍事領導機關，總參領導層配備歷來備受關注。如果把部隊和裝備比作四肢，那麼統帥部就是大腦，由於統帥部增加了戰略軍種將領，就相當於大腦進行了要素更新升級，它對四肢的驅動能力將產生更大的物理作用。乙曉光這次以空軍高級將領身份進入總參領導層，不僅是代表領導班子中軍種將領職數的完整和平衡，更是預示著解放軍這支傳統以陸軍為主的部隊，將繼續向真正意義上的三軍聯合方向發展；最高軍事領導機構領導層的進一步調整、優化和融合，就是一個積極信號，中國軍隊現代化走的步伐會更大更快。
將領培養或有「新模式」
新任總政副主任殷方龍，1953年11月生，先在蘭州軍區任排長、幹事、科長、政治處主任、宣傳處長，後調瀋陽軍區任師副政委、政委，1999年1月調總裝備部任政治部副主任、主任，2008年12月任第二炮兵政治部主任，這次升任總政副主任，接替他原來職位的是總政幹部部長于大清。兩位新任總政主任助理中，來自海軍的岑旭閱歷豐富，曾任海軍政治部保衛部部長、海軍裝備研究院政委、南海艦隊副政委兼南海艦隊航空兵政委，2008年7月任南京軍區副政委兼海軍東海艦隊政委；來自北京軍區的崔昌軍則相對年輕，今年59歲，曾在成都軍區任教導員、團政委、軍幹部處處長、軍區二級部部長、師政委、13集團軍副政委、政委，2010年底接替董萬才交流提升北京軍區政治部任主任。
觀察家指出，近幾年來，總參、總政的副職包括助理職位，已成培養海空軍司令員的必踩「跳板」，陞遷大軍區司令員、政委的首選「福地」。這次總部配備的副職、准副職首長中，一些資歷完整、年紀較輕的高級軍官，經過最高軍政機關的歷練，閱歷將更加豐富，按照習近平重視高級將領年輕化、專業化的特點，特別是協調發展多兵種、實現強軍夢的發展戰略來看，他們在軍隊高層已佔據十分有利的競爭位置，發展前景頗為看好。
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