王嘉裕
在我們長長的一生之中，每當獲得成功時，強烈的興奮和喜悅，常常讓我們不由自主為自己喝彩。但是，人生不會永遠是得意順暢，在面對失敗之時，我們又能否坦然以待呢？我們懂得歡慶自己的勝利，又是否能為別人的成功喝彩呢？我想我們每個人都應該思考這個問題，因為漫長的人生裡充滿了成和敗，很多時候我們應該懂得為別人喝彩。
為別人喝彩，是一種氣度，更是一種智慧。像微軟公司這樣強大的企業，也常常會面對着激烈的競爭，但是他們總能正確對待競爭。當微軟的對手持續得勢而對微軟造成威脅時，比爾．蓋茨卻在媒體面前讚揚對手，「他們取得的成績讓我很驚訝，我會祝賀他們。」有人對此不解，為什麼要給對手打氣加油呢？比爾．蓋茨說了一番話，讓所有人都不由得對他肅然起敬：「我為我的競爭對手而喝彩，是因為他們身上的優點和背後付出的努力值得我們鼓掌，也為他們喝彩的同時，我也看到了自身的不足。既能讚揚別人，也能激勵自己，何樂而不為呢？」
為別人喝彩，也是一種激勵，一種藉以邁向成功的階梯。在生活中，無論你承認與否，你一定將某些人視為競爭對手，也許是工作上，也許是學習上。良性競爭是好的，而勝敗一定是常態。如果對手超越了你，獲得了勝利，你不必敵視和怨恨對手，而應該冷靜想一想，他能夠在競爭中獲得成功，能夠讓別人心服口服，一定是有他的過人之處。能看到別人的閃光點，能承認別人的長處，能虛心去向別人學習，甚至是為別人喝彩，其實也是自己正在進步的表現。
為別人喝彩，是放下了當前的勝與敗，而看到更深遠更有意義的將來。勝和敗，其實在生命之中是常態，但是真正有意義的東西值得人們永遠讚揚，而為別人喝彩，我們不但能看到更好的風景，更能為自己的進步積累力量。為別人喝彩，就是為高層次的生命境界喝彩。不拘泥於一時的成與敗，而放眼於長遠的人生旅程，是我們需要修煉的胸懷和氣度。
值得一提的是，為別人喝彩並不是虛情假意的形式主義，而應該是要真心誠意去讚賞別人。為別人喝彩，首先需要學會坦然接受自己的不足，再去客觀地看到別人長處，能夠放寬心去欣賞別人，讚美別人。或者是，為別人喝彩，並不是為了某個人，而是為了某一種優秀的品質。所以，為別人喝彩不是討好，更不是嘲諷，而且發自內心的讚賞。
朋友們，當你處於低谷期時，請試試為別人喝彩，別人身上一定有着你所沒有的優點，不妨放低姿態，讚賞、喝彩別人的成功。善於為別人喝彩的人，一定是智慧的人，要知道，有時候退一步是為了更好地前進！