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王秀臣 山東煙台市委常委 開發區工委書記 管委主任
實現可持續發展，既需要抓好經濟開發建設，更需要培養企業的社會責任意識。近年來，煙台開發區把引導企業落實社會責任作為一項戰略性任務，從制度創新入手，不斷探索完善，在全國率先建立起包括經濟發展、節能減排、誠信守法等8大類33項細則在內的企業社會責任考核評價體系。
企業社會責任，是企業對其自身經濟行為按社會利益價值取向而進行的道德約束。在經濟全球化背景下，發達國家企業特別是一些跨國公司在追求利潤的同時，開始強調企業對員工、消費者和對小區及環境的社會責任，追求企業發展與社會、環境的和諧發展。而當前，我國企業社會責任運動還處在起步階段，企業社會責任缺乏政策及機制上的鼓勵和約束，破壞環境、危害食品藥品和生產安全、漠視公益事業等現象在一些企業較為突出。這不僅嚴重影響到企業的中長期經濟與社會效益，更不利於經濟社會的可持續發展。強化企業社會責任，已成為全球化背景下可持續發展的必然要求。
培養企業的社會責任意識
從2004年起，煙台開發區進行了大量調研，深感以「經濟指標」為核心的企業激勵機制存在很大弊端，企業社會責任感的缺失制約著開發區的長遠發展，而這又以「三重視三弱化」為突出表現：重視要優惠政策，弱化對開發區的服務和貢獻；重視向董事會負責，弱化對社會負責；重視企業內部建設，弱化對社會困難群體的救助幫扶。一些企業僅靠一兩項經濟指標就能拿到政府獎勵、得到優惠政策，有失科學與公正。長此以往，將使企業發展面臨與社會發展以及環境保護的深層矛盾，與經濟社會的可持續發展道路背道而馳。
實現可持續發展，既需要抓好經濟開發建設，更需要培養企業的社會責任意識。近年來，煙台開發區把引導企業落實社會責任作為一項戰略性任務，從制度創新入手，不斷探索完善，在全國率先建立起包括經濟發展、節能減排、誠信守法等8大類33項細則在內的企業社會責任考核評價體系。
這八大考評內容，一是經濟發展責任。主要以企業對股東權益負責的表現和企業對社會的主要經濟貢獻兩個方面為評估標準。同時考核企業科技創新方面的表現。二是節能減排責任。企業應嚴格遵守國家政策和法律法規，建立健全有效的環境管理體系，採取切實有效的節能措施，減少對資源或環境的不利影響。三是誠信守法責任。企業要強化法律意識，嚴格依法經營，自覺約束自身行為，盡量避免由於自身行為對企業形象造成負面影響的事件發生。四是員工保障責任。企業要保障職工合法權益，既要對職工的就業保障負責，充分尊重職工的生命權、健康權，強化安全生產條件保障，又要大力發展和諧勞動關係，保障職工權益不受損害。五是社會事業責任。在落實企業文明創建責任時，要確定既符合開發區發展要求，又具有企業特點的文明創建思路和文明創建目標，使企業文明創建與社會發展合拍。六是幫扶助貧責任。企業要積極與農村、農民建立起利益共同體關係，在農民就業、資金扶持等方面支援農村發展、農民致富，共同促進區域經濟、社會協調發展。七是計劃生育責任。將計劃生育工作納入企業制度化管理，促使企業真正重視計劃生育，引導職工晚婚晚育、少生優生，為控制人口數量，提高人口素質做出努力。八是穩定防範責任。強化企業穩定防範的責任，既要抓好企業內部的安全保衛，強化職工隊伍建設，又要做好外部防範，保障企業生產經營的正常運轉。
評定社會責任企業 成績斐然
根據這一考評體系，今年初，煙台開發區對全區78家營業收入過億元的企業進行了首次年度全面考核，最終評出「履行社會責任十佳企業」，並專門召開了全區大會進行隆重表彰和獎勵，從而進一步激發出全區企業履行社會責任的主動性和積極性，也將有效推動區域經濟和社會的科學和諧發展。
通過一系列努力，目前開發區內企業公共安全意識、回饋社會意識明顯增強，區域社會氛圍日趨祥和。開發區已有70多家企業與農村結成共建對子，僅2008年即累計出資6000多萬元。370多家企業積極參與「愛心捐助月」活動，捐款數額從2007年的270多萬元，猛增到去年的2000多萬元。2008年抗震救災，僅鬥山工程機械公司捐款捐物價值即達1000多萬元。該公司還捐建希望小學24所，遍佈全國19個省份，合計投入善款625萬元。
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